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Étude IFOP

Les cadres du privé et les nouvelles formes de travail

Découvrez le baromètre IFOP-Freelance.com 2022 sur les aspirations des cadres et les nouvelles formes de travail.

La crise sanitaire a fortement contribué à accélérer des transformations déjà entrevues dans le monde du travail. Depuis le début de la crise, l’organisation du travail est le changement le plus mentionné par les cadres.

A découvrir dans cette étude :

  • La méthodologie
  • Les résultats de l’étude :
    • Préambule sur les grandes transformations globales à l’oeuvre dans la société
    • Les aspirations professionnelles prioritaires dans les années à venir
    • L’image et les représentations associées au statut de freelance
    • Focus sur la notoriété et l’image du portage salarial
    • Focus sur la présidentielle 2022
Mock-up-Etude-IFOP-2022

« Aux yeux des cadres, c’est dans leur vie professionnelle que les transformations les plus importantes ont eu lieu depuis le début de la crise sanitaire. Cette période hors norme constitue un véritable catalyseur entrainant de nouvelles organisations du travail et des aspirations professionnelles inédites. D’autres domaines comme les relations familiales ou les pratiques de consommation ne sont pas mentionnés avec une telle ampleur. »

Romain Bendavid, Directeur de l’Expertise Climat Social, Ifop

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